應(yīng)屆畢業(yè)生
博士
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職位描述
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職位描述：
? 在多學科組成的項目團隊中負責DMPK，評估新化學實體（NCE）或新分子實體（生物藥）。與項目團隊成員（如藥物化學、生物學、藥理學、毒理學、臨床藥理學）以及DMPK-BA部門內(nèi)的其他團隊合作，生成相關(guān)數(shù)據(jù)以支持化合物的推進。
? 在候選物識別/表征階段分析并識別候選分子的主要DMPK特征和風險，有效地向項目團隊、職能領(lǐng)導和其他關(guān)鍵項目參與者傳達DMPK策略和知識，以確保行動一致性并對決策提供支持。
? 制定并實施早期ADME優(yōu)化策略。
? 選擇和計劃所需開展的ADME、PK和PK/PD研究，及時協(xié)調(diào)和啟動DMPK研究，并將協(xié)議、時間表、需求和結(jié)果反饋給團隊，并在內(nèi)部技術(shù)平臺或外部合作者中開展。
? 整合DMPK/PD、生物分析和生物轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)以解決關(guān)鍵問題并提供明智、及時的決策建議。
?對團隊內(nèi)的初級成員進行指導，確保項目成果的質(zhì)量和按時交付。
? 對評估項目的非臨床DMPK信息進行科學評估，以供內(nèi)部項目審查和監(jiān)管提交。
任職要求：
? 具有藥代動力學、藥理學、藥學或相關(guān)學科的博士學位或同等學歷。擁有較豐富的工業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
? 能夠通過電話會議、演講和書面報告等方式自信地與同事和合作伙伴進行溝通。
? 提出并評估創(chuàng)新性的DMPK/PD方法，并在ADME/DMPK領(lǐng)域開發(fā)新的科學策略。
? 擁有高度的自我激勵和創(chuàng)新思維，指導開發(fā)新的實驗方法。
? 與內(nèi)部和外部合作伙伴（CRO、研究機構(gòu)、企業(yè)或集團合作伙伴）建立開放、誠實的合作關(guān)系。
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工作地點
地址：杭州拱墅區(qū)杭州-拱墅區(qū)華東醫(yī)藥股份有限公司(莫干山路)
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職位發(fā)布者
HR
華東醫(yī)藥股份有限公司
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醫(yī)療/制藥/器械
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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杭州市莫干山路866號
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