資深招聘coe
30000-50000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述

職位描述
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)易游戲招聘運(yùn)營(yíng)制度、流程、規(guī)范的管理,包括對(duì)制度的需求收集與反饋、現(xiàn)有制度的細(xì)化與執(zhí)行、對(duì)下游部門的制度宣貫與答疑;
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)易游戲渠道供應(yīng)商的管理,支持獵頭rpo、網(wǎng)絡(luò)媒體、內(nèi)推等招聘渠道的開(kāi)拓和深度運(yùn)營(yíng);
3、負(fù)責(zé)招聘資源的需求收集與反饋,與招聘供應(yīng)商的協(xié)同管理,對(duì)資源的整合與調(diào)配;
4、負(fù)責(zé)日常招聘項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理,做好與上下游部門的項(xiàng)目協(xié)同工作,負(fù)責(zé)招聘項(xiàng)目(內(nèi)推項(xiàng)目、面試官運(yùn)營(yíng)等)的落地、評(píng)估和反饋;
5、支持網(wǎng)易游戲人才市場(chǎng)調(diào)研與分析工作。
6、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的日常運(yùn)營(yíng)及管理,結(jié)合數(shù)據(jù)進(jìn)行招聘診斷,并對(duì)接上下游部門對(duì)問(wèn)題進(jìn)行反饋和解決,定時(shí)輸出不同維度的數(shù)據(jù)報(bào)告,針對(duì)招聘提出建設(shè)性建議。
職位要求
1、5-10年招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上招聘coe體系化搭建經(jīng)驗(yàn);
2、優(yōu)秀的資源整合能力,邏輯思維能力,能適應(yīng)快速的工作節(jié)奏;
3、具備招聘交付的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌項(xiàng)目推動(dòng)能力;
4、大型互聯(lián)網(wǎng)、游戲公司出身優(yōu)先;
工作地點(diǎn)
地址:廣州黃埔區(qū)廣州-黃埔區(qū)網(wǎng)易總部高唐二期


職位發(fā)布者
HR
網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司


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網(wǎng)絡(luò)游戲
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100-199人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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杭州市濱江區(qū)長(zhǎng)河街道網(wǎng)商路599號(hào)
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