職位描述
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崗位職責(zé): 1、數(shù)據(jù)整理:與組織發(fā)展崗一同完成數(shù)據(jù)日常整理,清晰各層級人員情況; 2、培訓(xùn)運(yùn)作:新人培訓(xùn)班、銜接培訓(xùn)班、準(zhǔn)主任培養(yǎng)班、各角色線培訓(xùn)、經(jīng)理層級培訓(xùn)及會議、激勵性質(zhì)培訓(xùn)運(yùn)作(團(tuán)建、PTT等)、主管、經(jīng)理層級方案研發(fā)及制定; 3、營業(yè)部自主經(jīng)營體系搭建:營業(yè)部輔導(dǎo)訓(xùn)練、早會、活動量管理跟進(jìn),督訓(xùn)培養(yǎng); 4、兼講榮譽(yù)體系:兼講榮譽(yù)榜、榮譽(yù)峰會等規(guī)劃,兼講制度完善,兼講日常培訓(xùn)、津貼統(tǒng)計,兼講日常活動規(guī)劃及落實(shí)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷;保險行業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,黨員優(yōu)先。 2、較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、較強(qiáng)的的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)精神,具有責(zé)任感。職位福利:補(bǔ)充醫(yī)療保險、餐補(bǔ)、全勤獎、五險一金、績效獎金、帶薪年假
工作地點(diǎn)
地址:合肥合肥


職位發(fā)布者
吳瓊/人..HR
泰康養(yǎng)老保險股份有限公司安徽分公司

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保險
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200-499人
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股份制企業(yè)
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肥西北路金龍國際B座
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