發(fā)布：2023-05-25 19:45:05 關(guān)注：15806次
清華大學(xué)的前身清華學(xué)堂始建于1911年，始終以高深的學(xué)術(shù)造詣、嚴謹?shù)目茖W(xué)精神、深摯的愛國熱情和精深的文化底蘊，蜚聲中外。一代代清華人在“自強不息、厚德載物”的校訓(xùn)和“行勝于言”的校風(fēng)中哺育，在“中西融匯、古今貫通、文理滲透”的辦學(xué)風(fēng)格和“又紅又專、全面發(fā)展”的特色培養(yǎng)中成長。
百年清華，名師薈萃，眾多博古通今、學(xué)貫中西的名家大師在此執(zhí)教講壇、垂范學(xué)子；今日清華，群賢匯聚，一大批享譽世界的學(xué)術(shù)大師和中青年領(lǐng)軍人才活躍在國際學(xué)術(shù)前沿。我們誠邀您加入清華，與大師同行，感受非凡人生！
一、招聘崗位
崗位一：預(yù)算管理專員（3人）
崗位職責(zé)：
1、參與國內(nèi)外資源配置政策研究，撰寫調(diào)研報告。
2、協(xié)調(diào)聯(lián)系相關(guān)單位，匯總預(yù)算申報數(shù)據(jù)，編制學(xué)校部門預(yù)算、綜合預(yù)算，審核并匯總專項經(jīng)費預(yù)算。
3、負責(zé)預(yù)算撥款，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行，管理國庫經(jīng)費，接待上級主管部門月度監(jiān)管審計工作并負責(zé)落實整改。
4、編制預(yù)算相關(guān)對外報表和內(nèi)部統(tǒng)計分析表。
5、落實開展預(yù)算相關(guān)培訓(xùn)和指導(dǎo)等。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得中級會計師及以上職稱或者注冊會計師、注冊管理會計師等相關(guān)領(lǐng)域職（執(zhí)）業(yè)資格。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論的主要內(nèi)容，具備對該領(lǐng)域相關(guān)課題初步分析研究的能力。
4、有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程;能夠獨立承擔(dān)專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予專業(yè)咨詢與指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位二：財務(wù)管理專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、擬定學(xué)校核算體系構(gòu)建方案，匯總、梳理核算業(yè)務(wù)賬務(wù)處理難點，統(tǒng)一核算標準；對學(xué)校賬務(wù)數(shù)據(jù)進行全面復(fù)核。
2、組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門填報上級主管部門下達的各項任務(wù)，編制財務(wù)相關(guān)報告。
3、編制年度決算，負責(zé)財務(wù)決算信息公開工作。
4、開展多維度財務(wù)數(shù)據(jù)分析，起草各類分析報告。
5、擬定財務(wù)管理平臺報表體系建設(shè)和完善方案。
6、配合校內(nèi)外單位，提供相關(guān)數(shù)據(jù)材料等。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得中級會計師及以上職稱或者注冊會計師、注冊管理會計師等相關(guān)領(lǐng)域職（執(zhí)）業(yè)資格。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論的主要內(nèi)容。
4、有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程；能夠承擔(dān)專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位三：機構(gòu)財務(wù)監(jiān)管專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、收集附屬機構(gòu)單位信息，擬定附屬機構(gòu)財務(wù)監(jiān)管方式，審核附屬機構(gòu)財務(wù)規(guī)章制度。
2、開展附屬機構(gòu)財務(wù)預(yù)決算工作；分析附屬機構(gòu)決算數(shù)據(jù)以及財務(wù)狀況和運行情況，編制分析報告。
3、審核附屬機構(gòu)月報表，稽核附屬機構(gòu)賬務(wù)數(shù)據(jù)。
4、落實附屬機構(gòu)數(shù)據(jù)平臺搭建，開展附屬機構(gòu)專項監(jiān)督等。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得中級會計師及以上職稱或者注冊會計師、注冊管理會計師等相關(guān)領(lǐng)域職（執(zhí)）業(yè)資格。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論并了解發(fā)展趨勢，可承擔(dān)該領(lǐng)域的相關(guān)研究。
4、有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程;能夠承擔(dān)專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用常用辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位四：綜合核算管理專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、對經(jīng)濟業(yè)務(wù)或事項進行確認和計量，完成學(xué)校各類收入、費用、資產(chǎn)、負債、凈資產(chǎn)的確認、計量和記錄。
2、進行財經(jīng)政策培訓(xùn)，參與重大項目全流程財務(wù)跟蹤服務(wù)。
3、參與研究復(fù)雜經(jīng)濟業(yè)務(wù)或事項會計賬務(wù)處理。
4、主動或依需求分析院系項目收支財務(wù)數(shù)據(jù)，提供個性化項目收支情況分析，為院系提供決策數(shù)據(jù)支持。
5、參與修訂、完善學(xué)校會計核算管理類規(guī)章制度。
6、參與梳理核算類業(yè)務(wù)流程。
7、參與核算類信息化建設(shè)。
8、處理特殊或?qū)ｍ棙I(yè)務(wù)，整理保管會計憑證和其他會計檔案。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得中級會計師及以上職稱或者注冊會計師、注冊管理會計師等相關(guān)領(lǐng)域職（執(zhí)）業(yè)資格。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論的主要內(nèi)容。
4、有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程;能夠承擔(dān)專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位五：系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)運維高級專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、制定財務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)整體技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線。針對業(yè)務(wù)部門實際需求進行頂層設(shè)計，協(xié)助制定系統(tǒng)建設(shè)計劃和升級計劃。承擔(dān)財務(wù)部門部分信息系統(tǒng)建設(shè)的項目負責(zé)人或者技術(shù)負責(zé)人工作。
2、主持規(guī)劃、制定財務(wù)系統(tǒng)集成方案并組織實施。
3、負責(zé)財務(wù)部門部分信息系統(tǒng)升級改造及新增財務(wù)信息系統(tǒng)的核心設(shè)計，并負責(zé)開發(fā)部分核心服務(wù)功能。
4、協(xié)助規(guī)劃財務(wù)系統(tǒng)安全方案、服務(wù)器安全運營監(jiān)控方案并組織實施。
5、輔助完成財務(wù)數(shù)據(jù)提取分析和業(yè)財融合數(shù)據(jù)分析。
6、組織并部署部分財務(wù)信息系統(tǒng)測試及上線工作。
7、完成財務(wù)系統(tǒng)技術(shù)答疑，數(shù)據(jù)維護、應(yīng)用以及使用規(guī)范的宣講培訓(xùn)等工作。
8、參與編制財務(wù)部門管理運行平臺的技術(shù)標準及接口規(guī)范。
任職要求：
1、取得信息技術(shù)類學(xué)科專業(yè)的博士學(xué)位后有3年及以上信息技術(shù)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得信息技術(shù)類學(xué)科專業(yè)的碩士學(xué)位后有6年及以上信息技術(shù)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或信息技術(shù)類學(xué)科專業(yè)本科畢業(yè)后有10年及以上信息技術(shù)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、信息技術(shù)領(lǐng)域高級專業(yè)技術(shù)職稱或職（執(zhí)）業(yè)資格。
3、熟悉軟件系統(tǒng)項目管理工作，精通需求調(diào)研和分析，控制項目進度，保證項目實施質(zhì)量。
4、熟悉sqlserver、oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫技術(shù)，了解數(shù)據(jù)倉庫、etl技術(shù)。
5年以上財務(wù)信息化工作經(jīng)驗。
6、擔(dān)任過多項重要財務(wù)信息化系統(tǒng)建設(shè)的關(guān)鍵角色。
崗位六：預(yù)算管理高級專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、組織科室人員開展預(yù)算管理和經(jīng)濟資源配置等相關(guān)政策研究、編制起草和組織實施學(xué)校預(yù)算及專項經(jīng)費管理政策。
2、組織編制學(xué)校預(yù)算，開展學(xué)校預(yù)算項目評審和預(yù)算項目績效評價，及時準確公開預(yù)算信息，管理國庫經(jīng)費，開展預(yù)算管理相關(guān)培訓(xùn)。
3、梳理、優(yōu)化預(yù)算管理業(yè)務(wù)流程，提出合理化建議，完善相關(guān)預(yù)算系統(tǒng)建設(shè)需求。
4、指導(dǎo)編制預(yù)算相關(guān)報表，溝通協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行數(shù)據(jù)提供、信息支持并解決相關(guān)問題。
5、接待內(nèi)外部預(yù)算審計。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得高級會計師職稱。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論并了解發(fā)展趨勢，可承擔(dān)該領(lǐng)域的相關(guān)研究。
4、有較高的政策水平和豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域中創(chuàng)新性問題的能力，提出有價值的政策性意見或建設(shè)性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程，可帶團隊開展專項工作；能夠提供專業(yè)內(nèi)容的講授并對實際業(yè)務(wù)給予咨詢和深度指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位七：預(yù)算管理執(zhí)行高級專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助組織科室人員開展預(yù)算管理和經(jīng)濟資源配置等相關(guān)政策研究、編制起草和組織實施學(xué)校預(yù)算及專項經(jīng)費管理政策。
2、協(xié)助組織編制學(xué)校預(yù)算，開展學(xué)校預(yù)算項目評審和預(yù)算項目績效評價，及時準確公開預(yù)算信息，協(xié)助管理國庫經(jīng)費，開展預(yù)算管理相關(guān)培訓(xùn)。
3、協(xié)助梳理、優(yōu)化預(yù)算管理業(yè)務(wù)流程，提出合理化建議，完善相關(guān)預(yù)算系統(tǒng)建設(shè)需求。
4、協(xié)助指導(dǎo)編制預(yù)算相關(guān)報表，溝通協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行數(shù)據(jù)提供、信息支持并解決相關(guān)問題。
5、協(xié)助接待內(nèi)外部預(yù)算審計。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有10年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得高級會計師職稱。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論并了解發(fā)展趨勢，可承擔(dān)該領(lǐng)域的相關(guān)研究。
4、有較高的政策水平和豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域中創(chuàng)新性問題的能力，提出有價值的政策性意見或建設(shè)性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程，可帶團隊開展專項工作；能夠提供專業(yè)內(nèi)容的講授并對實際業(yè)務(wù)給予咨詢和深度指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位八：財務(wù)管理分析高級專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、開展多維度財務(wù)數(shù)據(jù)分析，起草各類分析報告。
2、擬定學(xué)校核算體系設(shè)計方案，匯總、梳理核算業(yè)務(wù)賬務(wù)處理難點，提出建設(shè)性意見和建議；對學(xué)校賬務(wù)數(shù)據(jù)進行全面復(fù)核。
3、擬定財務(wù)管理平臺報表體系建設(shè)和完善方案。
4、組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門填報上級主管部門下達的各項任務(wù)，編制財務(wù)相關(guān)報表。
5、編制年度決算，負責(zé)財務(wù)決算信息公開工作。
6、配合校內(nèi)其他單位，提供財務(wù)報表及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有6年及以上2、相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有10年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
取得高級會計師職稱。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論并了解發(fā)展趨勢，可承擔(dān)該領(lǐng)域的相關(guān)研究。
4、有較高的政策水平和豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域中的創(chuàng)新性問題的能力，提出有價值的政策性意見或建設(shè)性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程，可帶團隊開展專項工作；能夠提供專業(yè)內(nèi)容的講授并對實際業(yè)務(wù)給予咨詢和深度指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位九：專項資金執(zhí)行高級專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助組織完善學(xué)校科研經(jīng)費管理制度體系。
2、設(shè)計、優(yōu)化科研經(jīng)費管理工作流程。
3、組織審核學(xué)校各類科研項目的預(yù)算及預(yù)算調(diào)整申請以及科研經(jīng)費各類報表數(shù)據(jù)。
4、協(xié)助組織協(xié)調(diào)學(xué)?？蒲许椖康默F(xiàn)場審計以及重大項目跟蹤機制。
5、組織開展科研經(jīng)費管理培訓(xùn)和科研經(jīng)費信息化系統(tǒng)建設(shè)。
6、組織接待上級主管部門對學(xué)?？蒲薪?jīng)費管理情況的專項監(jiān)督檢查。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有10年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得高級會計師職稱。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論并了解發(fā)展趨勢，可承擔(dān)該領(lǐng)域的相關(guān)研究。
4、有較高的政策水平和豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域中創(chuàng)新性問題的能力，提出有價值的政策性意見或建設(shè)性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程，可帶團隊開展專項工作；能夠提供專業(yè)內(nèi)容的講授并對實際業(yè)務(wù)給予咨詢和深度指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位十：院系部處會計執(zhí)行高級專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助起草、修訂學(xué)校會計核算管理類規(guī)章制度，協(xié)助制定核算管理崗位工作規(guī)范。
2、協(xié)助研究、確定各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)及事項的會計賬務(wù)處理，協(xié)助組織、指導(dǎo)科室成員完成資金收付、經(jīng)費核算和項目管理等工作。
3、思考并協(xié)助提出核算類信息系統(tǒng)需求改進方案建議，組織系統(tǒng)測試和應(yīng)用推廣；協(xié)助對接與業(yè)務(wù)部門信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)關(guān)鍵點，提出業(yè)財融合數(shù)據(jù)對接建議方案。
4、梳理業(yè)務(wù)流程，提出流程優(yōu)化、簡化手續(xù)以及改進服務(wù)手段等政策建議并進行組織落實。
5、協(xié)助完善學(xué)校財務(wù)收支風(fēng)險防范體系，稽核本科室核算經(jīng)濟業(yè)務(wù)的規(guī)范性。
6、協(xié)助組織開展對財務(wù)經(jīng)辦人員的各類財經(jīng)專項培訓(xùn)。
7、協(xié)助組織落實財務(wù)部門與被服務(wù)單位溝通機制，為各單位提供專業(yè)化、個性化的財務(wù)建議。
8、跟蹤并及時反饋各單位經(jīng)費執(zhí)行情況，提高預(yù)算執(zhí)行效率。
9、組織教育收費執(zhí)收及校園卡結(jié)算工作。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有10年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得高級會計師職稱。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論并了解發(fā)展趨勢，可承擔(dān)該領(lǐng)域的相關(guān)研究。
4、有較高的政策水平和豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域中創(chuàng)新性問題的能力，提出有價值的政策性意見或建設(shè)性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程，可帶團隊開展專項工作；能夠提供專業(yè)內(nèi)容的講授并對實際業(yè)務(wù)給予咨詢和深度指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位十一：綜合核算專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、對經(jīng)濟業(yè)務(wù)或事項進行確認和計量，完成學(xué)校各類收入、費用、資產(chǎn)、負債、凈資產(chǎn)的確認、計量和記錄。
2、進行財經(jīng)政策培訓(xùn)，參與重大項目全流程財務(wù)跟蹤服務(wù)。
3、加強經(jīng)費收支事中管理，協(xié)助完善學(xué)校財務(wù)收支風(fēng)險防控體系。
4、參與各類財務(wù)核算系統(tǒng)功能測試，負責(zé)與各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)的結(jié)算。
5、整理保管會計憑證和其他會計檔案。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得中級會計師及以上職稱或者注冊會計師、注冊管理會計師等相關(guān)領(lǐng)域職（執(zhí)）業(yè)資格。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論的主要內(nèi)容。
4、有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程;能夠承擔(dān)專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位十二：后勤會計高級專員（2人）
崗位職責(zé)：
1、建立后勤各單位會計核算體系與財務(wù)信息化、智能化體系，組織科室人員開展會計核算和會計監(jiān)督工作。
2、建立后勤各單位財務(wù)分析體系，提供專業(yè)的決策信息支持；深入開展成本分析，加強成本管控。
3、指導(dǎo)后勤各單位預(yù)算編制并監(jiān)督執(zhí)行，組織科室完成年終決算工作。
4、擬定財務(wù)管理制度，完善制度體系，梳理優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。
5、指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門制定相關(guān)財務(wù)管理政策并監(jiān)督落實。
6、組織落實財務(wù)部門與被服務(wù)單位的溝通機制，為各單位提供專業(yè)化、個性化的財務(wù)建議。
7、組織政策宣講、教育培訓(xùn)及其他相關(guān)工作。
8、協(xié)助后勤各單位業(yè)務(wù)系統(tǒng)升級，加強財務(wù)系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)對接。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有10年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得高級會計師職稱。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論并了解發(fā)展趨勢，可承擔(dān)該領(lǐng)域的相關(guān)研究。
4、有較高的政策水平和豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域中創(chuàng)新性問題的能力，提出有價值的政策性意見或建設(shè)性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程，可帶團隊開展專項工作；能夠提供專業(yè)內(nèi)容的講授并對實際業(yè)務(wù)給予咨詢和深度指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位十三：后勤運營核算專員（1人）
崗位職責(zé)：
1、完成對后勤各單位的會計核算與會計監(jiān)督工作。
2、落實對后勤各單位的成本、費用管理工作。
3、編制并提交各類財務(wù)報表、財務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，根據(jù)管理者需求編寫多維財務(wù)分析報告。
4、負責(zé)后勤各單位財產(chǎn)、物資的財務(wù)核算與監(jiān)督管理。
5、組織發(fā)放后勤各單位人員薪酬，執(zhí)行后勤各單位各類扣款和返還款的規(guī)定。
6、負責(zé)各類票據(jù)和檔案的管理工作。
7、負責(zé)為統(tǒng)計、稅務(wù)、工商、審計等部門提供財務(wù)數(shù)據(jù)。
8、匯總在核算過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時與主管領(lǐng)導(dǎo)溝通并提出合理化建議。
9、參與會計信息系統(tǒng)的測試、升級與日常維護。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得中級會計師及以上職稱或者注冊會計師、注冊管理會計師等相關(guān)領(lǐng)域職（執(zhí)）業(yè)資格。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論的主要內(nèi)容。
4、有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程；能夠承擔(dān)專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢指導(dǎo)。
6、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則、敬業(yè)勤業(yè)、忠于職守，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
崗位十四：綜合事務(wù)高級主管（1人）
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)財務(wù)部門人事管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理和安全管理工作。
2、負責(zé)信訪接待，組織處理突發(fā)事件。
3、組織全校財會系列人員的職稱評審工作。
4、組織籌備各類會議及活動。
5、監(jiān)督oa系統(tǒng)的公文流轉(zhuǎn)情況。
任職要求：
1、財務(wù)會計、人力資源管理、公共管理、法律等專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、通曉人力資源管理和公文寫作等知識，具備從事人力資源、文秘工作所需要的專業(yè)能力和專業(yè)知識，2年以上人事行政工作經(jīng)驗。
3、擁有較強的判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力。
4、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
5、全局意識強，政治站位高，責(zé)任心強，忠誠度高，具有良好的職業(yè)道德。
6、工作細致、熱情、嚴謹、認真，具有團隊合作精神。
崗位十五：會計核算中心主任助理（1人）
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助主任組織擬定學(xué)校核算類規(guī)章制度，推動國家財經(jīng)政策和學(xué)校財務(wù)制度的落地實施。
2、根據(jù)政府會計制度，結(jié)合學(xué)校實際，研究、確定各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)及事項的會計賬務(wù)處理，組織、指導(dǎo)各科室在職業(yè)綜合判斷基礎(chǔ)上完成資金收付、經(jīng)費核算和項目管理等工作；對全校會計核算的規(guī)范性進行稽核。
3、協(xié)助主任組織核算業(yè)務(wù)流程的梳理與優(yōu)化；開展單位職工業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)以及學(xué)校各單位財務(wù)經(jīng)辦人等的專業(yè)化培訓(xùn)。
4、研究財務(wù)信息化發(fā)展趨勢，思考并提出信息系統(tǒng)改進建議；研究對接業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)關(guān)鍵點，提出業(yè)財融合數(shù)據(jù)對接建議。
5、參與組織落實財務(wù)部門與學(xué)校職能部處等被服務(wù)單位的溝通，推動業(yè)財融合；參與重大科研項目經(jīng)費管理跟蹤服務(wù)等。
任職要求：
1、取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有10年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得高級會計師職稱。
3、具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論并了解發(fā)展趨勢，可承擔(dān)該領(lǐng)域的相關(guān)研究。
4、有較高的政策水平和豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域中創(chuàng)新性問題的能力，提出有價值的政策性意見或建設(shè)性方案。
5、熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程，可帶團隊開展專項工作；能夠提供專業(yè)內(nèi)容的講授并對實際業(yè)務(wù)給予咨詢和深度指導(dǎo)。
6、熟悉科室工作，可以獨立開展工作，擔(dān)任科室主任3年及以上。
7、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
8、熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位十六：系統(tǒng)設(shè)計應(yīng)用運維專員（1人）
崗位職責(zé)：
1.組織財務(wù)部門信息系統(tǒng)的需求調(diào)研，進行需求分析并編寫需求報告，制定初步系統(tǒng)設(shè)計方案，擔(dān)任部分系統(tǒng)建設(shè)項目負責(zé)人。
2.部署新增財務(wù)信息系統(tǒng)，輔助管理系統(tǒng)實施進度，組織系統(tǒng)測試并安排系統(tǒng)上線。負責(zé)在用系統(tǒng)的版本管理，承擔(dān)開發(fā)人員與需求方的溝通，優(yōu)化功能與需求匹配程度，編寫詳細運維文檔及操作指南。
3.維護財務(wù)信息系統(tǒng)核心業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、跨部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)與運行數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)對接。
4.負責(zé)財務(wù)部門各信息系統(tǒng)、微信平臺、辦公內(nèi)網(wǎng)的日常運維。
5.負責(zé)編寫、整理、歸檔財務(wù)信息化相關(guān)文檔。
6.參與財務(wù)信息系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計，協(xié)助進行數(shù)據(jù)庫管理、服務(wù)器管理和安全管理等。
7.組織并實施財務(wù)信息化培訓(xùn)。
任職要求：
1.取得財務(wù)、會計、金融、會計電算化、信息技術(shù)類學(xué)科等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融、會計電算化、信息技術(shù)類學(xué)科等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融、會計電算化、信息技術(shù)類學(xué)科等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2.取得中級會計師及以上職稱或注冊會計師、注冊管理會計師等相關(guān)領(lǐng)域職（執(zhí)）業(yè)資格，或者信息技術(shù)領(lǐng)域中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱或職（執(zhí)）業(yè)資格。
3.具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論的主要內(nèi)容。
4.有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5.熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程;能夠承擔(dān)專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢指導(dǎo)；熟悉財務(wù)信息化管理建設(shè)流程，能夠有效開展信息化管理工作。
6.誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
崗位十七：醫(yī)療核算專員（1人）
崗位職責(zé)：
1.對享受公費醫(yī)療人員發(fā)生的醫(yī)療費用進行核算管理。
2.負責(zé)學(xué)校醫(yī)院預(yù)算執(zhí)行的全過程跟蹤管理，定期盤點醫(yī)院資產(chǎn)。
3.編制公費醫(yī)療人員住院報表、門診報表及財務(wù)報告和統(tǒng)計分析報表等。
4.復(fù)核賬務(wù)數(shù)據(jù)，做好往來款項入賬核銷和管理。
5.參與梳理核算類業(yè)務(wù)流程，提出學(xué)校醫(yī)院財務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)建議。
6.負責(zé)會計檔案和其他相關(guān)文件的歸集整理工作。
7.維護公費醫(yī)療人員信息，做好公費醫(yī)療申領(lǐng)人員經(jīng)費管理等。
任職要求：
1.取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2.取得中級會計師及以上職稱或者注冊會計師、注冊管理會計師等相關(guān)領(lǐng)域職（執(zhí)）業(yè)資格。
3.具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論的主要內(nèi)容。
4.有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5.熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程;能夠承擔(dān)專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢指導(dǎo)。
6.誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7.熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位十八：社團機構(gòu)核算管理專員（1人）
崗位職責(zé)：
1.對經(jīng)濟業(yè)務(wù)或事項進行確認和計量，完成社團機構(gòu)各類收入、費用、資產(chǎn)、負債、凈資產(chǎn)的確認、計量和記錄。
2.參與搭建社團機構(gòu)會計核算體系，參與規(guī)劃設(shè)計社團機構(gòu)財務(wù)信息化體系，進行各類財務(wù)信息系統(tǒng)測試。
3.梳理優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，對經(jīng)辦人員進行財經(jīng)政策培訓(xùn)。
4.稽核本科室業(yè)務(wù)規(guī)范性，加強經(jīng)費收支事中管理，協(xié)助完善社團機構(gòu)財務(wù)收支風(fēng)險防控體系。
5.采集分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，參與開展多維度財務(wù)分析。
6.整理保管會計憑證和其他會計檔案等。
任職要求：
1.取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2.取得中級會計師及以上職稱或者注冊會計師、注冊管理會計師等相關(guān)領(lǐng)域職（執(zhí)）業(yè)資格。
3.具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論的主要內(nèi)容。
4.有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5.熟悉高校財務(wù)管理的特點、國家和高校財經(jīng)政策及財務(wù)管理流程;能夠承擔(dān)專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢指導(dǎo)。
6.誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7.熟練應(yīng)用各種專業(yè)辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
崗位十九：經(jīng)費監(jiān)督及賬務(wù)稽核高級專員（1人）
崗位職責(zé)：
1.整理并裝訂日常會計憑證等會計檔案。
3.編制會計檔案保管清冊，對會計檔案進行分類管理。
5.財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.掌握財務(wù)會計、檔案管理等基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識。
4.熟悉并能正確執(zhí)行有關(guān)的財經(jīng)方針、政策和財務(wù)會計法規(guī)、制度；能夠參與專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢建議。
6.熟練應(yīng)用常用辦公軟件和財務(wù)軟件。
人）
崗位職責(zé)：
1.財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.掌握財務(wù)會計基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識。
4.熟悉并能正確執(zhí)行有關(guān)的財經(jīng)方針、政策和財務(wù)會計法規(guī)、制度；能夠參與專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢建議。
6.
崗位二十二：科研經(jīng)費收入管理專員（1人）
崗位職責(zé)：
1.辦理全校科研收入入賬、開票、分配、外轉(zhuǎn)工作，實施預(yù)借票據(jù)的全周期管理。
提供科研經(jīng)費業(yè)務(wù)咨詢和不定期培訓(xùn)。
2.梳理優(yōu)化科研經(jīng)費收入入賬和分配流程，完善科研資金入賬管理。
3.對賬務(wù)系統(tǒng)和科研系統(tǒng)提出改進需求。
4.協(xié)助提供科研經(jīng)費審計監(jiān)督所需相關(guān)資料等。
任職要求：
1.取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2.取得中級會計師及以上職稱。
3.具備扎實的專業(yè)理論知識，掌握該專業(yè)領(lǐng)域先進理論的主要內(nèi)容。
4.有豐富的實踐經(jīng)驗，具備探索、分析該專業(yè)領(lǐng)域復(fù)雜問題的能力，提出有價值的輔助性方案。
5.熟悉國家、高校財經(jīng)政策和高校財務(wù)管理特點;能夠承擔(dān)專項工作并對實際業(yè)務(wù)給予咨詢指導(dǎo)。
6.誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7..熟練應(yīng)用各種常用辦公軟件和財務(wù)軟件，具有良好的寫作能力和一定的外語應(yīng)用能力。
崗位二十三：會計核算助理專員（1人）
崗位職責(zé)：
1.審核各類經(jīng)濟業(yè)務(wù)原始憑證，做好會計核算，管理并催報各類往來款項。
2.落實對接服務(wù)院系機制，對財務(wù)經(jīng)辦人進行財經(jīng)政策培訓(xùn)，提供咨詢服務(wù)。
3.準確應(yīng)用各類財務(wù)核算系統(tǒng)，參與核算類信息系統(tǒng)測試。
4.負責(zé)服務(wù)單位會計業(yè)務(wù)復(fù)核工作。
5.負責(zé)自助報賬系統(tǒng)單據(jù)的物流管理，維護自助投遞機具。
6.整理保管會計憑證和其他會計檔案，領(lǐng)取、使用以及上繳各類財務(wù)票據(jù)等。
任職要求：
1.財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.初級及以上會計職稱。
3.掌握財務(wù)會計基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識。
4.有一定的實踐經(jīng)驗，對該專業(yè)領(lǐng)域中的問題可展開調(diào)查分析，提出參考建議。
5.熟悉并能正確執(zhí)行有關(guān)的財經(jīng)方針、政策和財務(wù)會計法規(guī)、制度；能夠參與專項工作；能夠?qū)嶋H業(yè)務(wù)給予咨詢建議。
6.誠實守信、廉潔自律、客觀公正、堅持原則，具有良好的職業(yè)道德；具有團隊協(xié)作精神，富有責(zé)任感。
7.熟練應(yīng)用常用辦公軟件和財務(wù)軟件，具有一定的外語應(yīng)用能力。
一、招聘崗位
崗位一：建筑更新給排水高級專員崗
崗位類別/系列：專業(yè)類
薪酬區(qū)間：年薪22萬-35萬
接收簡歷郵箱：fgcbgs@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1、及時學(xué)習(xí)掌握國家和北京市關(guān)于房屋結(jié)構(gòu)及附屬設(shè)備設(shè)施安全、既有房屋建筑改造相關(guān)政策法規(guī)以及技術(shù)規(guī)范和標準,根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃并結(jié)合學(xué)校教學(xué)科研公用房建筑安全狀況,參與制訂或者修訂學(xué)校公用房綜合維修相關(guān)機制、管理制度和標準等。參與起草制訂學(xué)校老舊小區(qū)改造相關(guān)機制、管理制度和標準等。
2、熟知學(xué)校教學(xué)科研公用房的房屋建筑基本狀況并組織制定部分樓宇綜合維修計劃（一樓一冊），參與提出每年公用房年度改造計劃和財務(wù)預(yù)算，參與提出公用房中長期(3-5年)綜合維修計劃，參與制定全校老舊小區(qū)改造計劃。
3、負責(zé)研究制定教學(xué)科研公用房給排水系統(tǒng)安全管理機制和體系，組織學(xué)校房屋給排水設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)安全排查并及時消除隱患，根據(jù)排查結(jié)果組織研究討論，分析提出相應(yīng)措施。
4、作為項目負責(zé)人全權(quán)負責(zé)部分教學(xué)科研公用房綜合維修工程的全面管理與內(nèi)外協(xié)調(diào)，以保證工程項目各項目標的實現(xiàn)，并對工程項目的工作結(jié)果負責(zé)。包括制定方案、項目立項、工程預(yù)算及招標、前期準備、技術(shù)管理、安全與文明施工管理、質(zhì)量管理、進度管理、造價管理、信息管理、協(xié)調(diào)管理、驗收管理、后評價管理等項目管理和內(nèi)外協(xié)調(diào)工作。
5、作為專業(yè)負責(zé)人，負責(zé)本專業(yè)工程項目的建設(shè)管理與協(xié)調(diào)工作，保證實現(xiàn)建設(shè)項目各項管理目標。負責(zé)建設(shè)項目本專業(yè)技術(shù)管理工作，編制和修訂工程技術(shù)標準及模板，指導(dǎo)工程技術(shù)標準化體系在項目中的運用；負責(zé)新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的適用性研究；負責(zé)工程質(zhì)量通病防治研究，建立和完善工程質(zhì)量通病防治手冊，參與重大技術(shù)方案審核；以技術(shù)保障工程質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益，實現(xiàn)技術(shù)管理工作的制度化、規(guī)范化、標準化。
6、為用房單位科研條件平臺建設(shè)為主的裝維修工程項目提供給排水專業(yè)指導(dǎo)，可作為項目聯(lián)合專業(yè)負責(zé)人協(xié)助用房單位項目負責(zé)人共同落實該類裝維修工程項目。
7、負責(zé)落實公用房綜合維修工程項目中給排水設(shè)備設(shè)施的入賬和維護。
任職要求：
1、取得給水排水工程相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷或?qū)W位后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得給水排水工程相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得給水排水工程相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷或?qū)W位后有10年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得給水排水工程相關(guān)領(lǐng)域高級專業(yè)技術(shù)職稱。
3、精通工程建設(shè)領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識，熟悉國家、地方工程建設(shè)領(lǐng)域的法律、法規(guī)、政策及學(xué)校相關(guān)制度、辦法，熟知建設(shè)流程。具備較高的綜合管理能力、業(yè)務(wù)處理能力及專業(yè)研究能力；具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。責(zé)任心強，敢擔(dān)當，有較強的廉潔和自律意識。
崗位三：建筑更新結(jié)構(gòu)高級專員崗
崗位類別/系列：專業(yè)類
薪酬區(qū)間：年薪22萬-35萬
接收簡歷郵箱：fgcbgs@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1、及時學(xué)習(xí)掌握國家和北京市關(guān)于房屋結(jié)構(gòu)及附屬設(shè)備設(shè)施安全、既有房屋建筑改造相關(guān)政策法規(guī)以及技術(shù)規(guī)范和標準,根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃并結(jié)合學(xué)校教學(xué)科研公用房建筑安全狀況,負責(zé)制訂或者修訂學(xué)校公用房綜合維修相關(guān)機制、管理制度和標準等。參與起草制訂學(xué)校老舊小區(qū)改造相關(guān)機制、管理制度和標準等。
2、熟知學(xué)校教學(xué)科研公用房的房屋建筑基本狀況，依據(jù)公用房全生命周期管理理念，組織研究并制定部分樓宇綜合維修計劃（一樓一冊），負責(zé)提出每年教學(xué)科研公用房年度改造計劃和財務(wù)預(yù)算，負責(zé)提出教學(xué)科研公用房中長期(3-5年)綜合維修計劃，參與制定老舊小區(qū)改造計劃。
3、負責(zé)研究制定教學(xué)科研公用房結(jié)構(gòu)安全管理機制和體系，組織學(xué)校房屋結(jié)構(gòu)安全排查并及時消除隱患，負責(zé)組織房屋結(jié)構(gòu)安全檢測鑒定，并根據(jù)安全鑒定結(jié)果研究分析提出相應(yīng)措施。
4、作為項目負責(zé)人全權(quán)負責(zé)部分教學(xué)科研公用房綜合維修工程的全面管理與內(nèi)外協(xié)調(diào)，以保證工程項目各項目標的實現(xiàn)，并對工程項目的工作結(jié)果負責(zé)。包括制定方案、項目立項、工程預(yù)算及招標、前期準備、技術(shù)管理、安全與文明施工管理、質(zhì)量管理、進度管理、造價管理、信息管理、協(xié)調(diào)管理、驗收管理、后評價管理等項目管理和內(nèi)外協(xié)調(diào)工作。
5、作為專業(yè)負責(zé)人，負責(zé)本專業(yè)工程項目的建設(shè)管理與協(xié)調(diào)工作，保證實現(xiàn)建設(shè)項目各項管理目標。負責(zé)建設(shè)項目本專業(yè)技術(shù)管理工作，編制和修訂工程技術(shù)標準及模板，指導(dǎo)工程技術(shù)標準化體系在項目中的運用；負責(zé)新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的適用性研究；負責(zé)工程質(zhì)量通病防治研究，建立和完善工程質(zhì)量通病防治手冊，參與重大技術(shù)方案審核；以技術(shù)保障工程質(zhì)量，提高經(jīng)濟效益，實現(xiàn)技術(shù)管理工作的制度化、規(guī)范化、標準化。
6、為用房單位科研條件平臺建設(shè)為主的裝維修工程項目提供結(jié)構(gòu)專業(yè)指導(dǎo)，可作為項目聯(lián)合專業(yè)負責(zé)人協(xié)助用房單位項目負責(zé)人共同落實該類裝維修工程項目。
任職要求：
1、取得土木工程（房屋工程方向）相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷或?qū)W位后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得土木工程（房屋工程方向）相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得土木工程（房屋工程方向）相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷或?qū)W位后有10年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得建筑結(jié)構(gòu)相關(guān)領(lǐng)域高級專業(yè)技術(shù)職稱。
3、精通工程建設(shè)領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識，熟悉國家、地方工程建設(shè)領(lǐng)域的法律、法規(guī)、政策及學(xué)校相關(guān)制度、辦法，熟知建設(shè)流程。具備較高的綜合管理能力、業(yè)務(wù)處理能力及專業(yè)研究能力；具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。責(zé)任心強，敢擔(dān)當，有較強的廉潔和自律意識。
崗位五：建筑更新造價高級專員崗
崗位類別/系列：專業(yè)類
薪酬區(qū)間：年薪22萬-35萬
接收簡歷郵箱：fgcbgs@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1、及時學(xué)習(xí)掌握國家和北京市關(guān)于房屋結(jié)構(gòu)及附屬設(shè)備設(shè)施安全、既有房屋建筑改造相關(guān)政策法規(guī)以及技術(shù)規(guī)范和標準,根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃并結(jié)合學(xué)校教學(xué)科研公用房建筑安全狀況,參與制訂或者修訂學(xué)校公用房綜合維修相關(guān)機制、管理制度和標準等。參與起草制訂學(xué)校老舊小區(qū)改造相關(guān)機制、管理制度和標準等。
2、熟知學(xué)校教學(xué)科研公用房的房屋建筑基本狀況并參與制定樓宇綜合維修計劃（一樓一冊），參與提出每年公用房年度改造計劃和財務(wù)預(yù)算，參與提出公用房中長期(3-5年)綜合維修計劃，參與制定全校老舊小區(qū)改造計劃。
3、熟悉國家有關(guān)造價的管理規(guī)定，掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定。
4、負責(zé)組織編制工程前期的投資概算及設(shè)計階段前期的設(shè)計概算。
5、負責(zé)組織編制并審核招標階段的工程量清單和招標控制價，協(xié)助項目負責(zé)人完成招標采購工作。熟悉掌握主要材料設(shè)備價格、市場動態(tài)和圖紙內(nèi)容。
6、負責(zé)施工過程中的造價管理，熟悉工程施工情況，及時掌握和收集工程變更洽商資料，負責(zé)項目全過程造價控制，協(xié)助項目負責(zé)人完成項目成本控制工作。
7、負責(zé)公用房綜合維修工程結(jié)算書的初審，提出初審意見。支持配合項目負責(zé)人與審計室和審計公司進行溝通，完成項目審計工作。
8、負責(zé)審核各類房屋維修立項申請的預(yù)算金額，提出審核意見和科學(xué)合理化建議。
9、負責(zé)落實公用房綜合維修工程項目的資料整理、歸檔和臺賬維護工作。
10、支持配合房屋更新團隊完成部門相關(guān)工作。
任職要求：
1、取得建筑、土木、工程管理、其他工科等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷或?qū)W位后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得建筑、土木、工程管理、其他工科等相關(guān)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位后有6年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或建筑、土木、工程管理、工程造價等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷或?qū)W位后有10年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷。
2、取得建筑、土木、工程管理等相關(guān)領(lǐng)域高級專業(yè)技術(shù)職稱，并取得國家認定的工程造價執(zhí)業(yè)資格。
3、熟悉國家有關(guān)造價的管理規(guī)定，掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定。熟知建設(shè)流程，了解工程建設(shè)領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識，了解國家、地方工程建設(shè)領(lǐng)域的法律、法規(guī)、政策及學(xué)校相關(guān)制度、辦法，具備較高的綜合管理能力、業(yè)務(wù)處理能力及專業(yè)研究能力；具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。責(zé)任心強，敢擔(dān)當，有較強的廉潔和自律意識。
崗位七：綜合協(xié)調(diào)高級主管崗
崗位類別/系列：專業(yè)類
薪酬區(qū)間：年薪22萬-35萬
接收簡歷郵箱：fgcbgs@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1、學(xué)習(xí)研究國家老舊小區(qū)改造相關(guān)政策，結(jié)合學(xué)校老舊小區(qū)實際情況，參與研究制定學(xué)校老舊小區(qū)改造相關(guān)政策，提出落實國管局、北京市、海淀區(qū)及相關(guān)政府部門財政和政策支持方面的建議方案。
2、根據(jù)學(xué)校老舊小區(qū)改造方案及計劃，對接國管局、北京市、海淀區(qū)等政府有關(guān)部門，及時掌握老舊小區(qū)相關(guān)政策，維護良好的政府公共關(guān)系，爭取政府主管部門政策支持和資金支持，減輕學(xué)校和居民老舊小區(qū)改造的負擔(dān)。
3、根據(jù)學(xué)校老舊小區(qū)改造年度計劃，研究編制學(xué)校財務(wù)預(yù)算方案，積極爭取政府財政資金支持，協(xié)調(diào)老舊小區(qū)居民資金分擔(dān)比例，拓展使用社會資金參與改造模式，建立完善改造資金使用制度體系，加強資金使用內(nèi)控體系和透明度。
4、承擔(dān)學(xué)校老舊小區(qū)改造領(lǐng)導(dǎo)小組會務(wù)工作，組織老舊小區(qū)改造相關(guān)議題匯報，形成老舊小區(qū)改造決策事項，編制老舊小區(qū)改造領(lǐng)導(dǎo)小組會議紀要，協(xié)調(diào)督促各相關(guān)單位落實領(lǐng)導(dǎo)小組決議事項。
5、加強本單位內(nèi)部管理制度建設(shè)，結(jié)合學(xué)校內(nèi)控要求，積極協(xié)助落實單位內(nèi)控制度及體系建設(shè)，完善工作制度和工作規(guī)范，監(jiān)督各項制度落實。
6、負責(zé)本單位綜合行政事務(wù)管理、協(xié)調(diào)及服務(wù)工作，組織籌備相關(guān)會議及對外聯(lián)絡(luò)，承擔(dān)老舊小區(qū)改造資金及財務(wù)管理工作，確保各項工作順利開展。
7、審核相關(guān)用印文件，監(jiān)督用印登記及用印管理。主責(zé)公文秘書職責(zé)，及時高效地完成公文運轉(zhuǎn)。
8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作的督促檢查，及時有效處理單位內(nèi)部工作溝通與協(xié)調(diào)。
9、組織面向老舊小區(qū)居民的政策宣講、制定相關(guān)政策宣傳材料，加大政策宣傳力度。
任職要求：
1、取得博士學(xué)位后有1年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得碩士學(xué)位后有3年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；
2、中級職員及以上職級；或中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)（資格）；
3、熟練運用word和excel等辦公管理軟件，具有良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力。
4、具有較強的綜合管理能力、溝通交流能力，工作責(zé)任心強。
崗位九：綜合協(xié)調(diào)事務(wù)主管崗
崗位類別/系列：專業(yè)類
薪酬區(qū)間：年薪16萬-25萬
接收簡歷郵箱：fgcbgs@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1、學(xué)習(xí)研究國家老舊小區(qū)改造相關(guān)政策，結(jié)合學(xué)校老舊小區(qū)實際情況，參與研究制定學(xué)校老舊小區(qū)改造相關(guān)政策，提出接待服務(wù)居民、組織協(xié)調(diào)居民、關(guān)心特困居民、妥善處理居民上訪及輿情相關(guān)建議方案。
2、調(diào)研學(xué)校老舊小區(qū)基本情況，梳理學(xué)校老舊小區(qū)住房產(chǎn)權(quán)性質(zhì)、建筑年代、各類住房數(shù)量、住戶家庭信息、特殊困難家庭等基礎(chǔ)信息，為老舊小區(qū)改造規(guī)劃、計劃、報批、爭取政策和資金支持、實施等，提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支撐保障。
3、根據(jù)老舊小區(qū)改造計劃和具體改造清單，組織社區(qū)居民座談，征求社區(qū)居民意見，匯集形成居民建議方案，配合協(xié)調(diào)居民逐樓討論改造清單，參與組織形成“一樓一策”改造方案和具體改造清單。
4、根據(jù)學(xué)校老舊小區(qū)改造規(guī)劃，結(jié)合年度改造計劃，協(xié)調(diào)配置專用老舊小區(qū)改造過渡房源，組織配備基本居住條件，提出居民騰退安置建議方案，組織居民搬家安置，為實施老舊小區(qū)改造提供條件。
5、協(xié)調(diào)老舊小區(qū)居民參與老舊小區(qū)改造相關(guān)工作，接待居民，征求居民意見建議，組織面向老舊小區(qū)居民的政策解釋，進行答疑解惑，制定相關(guān)傳材料，加大宣傳力度。
6、根據(jù)老舊小區(qū)改造計劃，配合街道辦事處等執(zhí)法部門，提供相關(guān)居民家庭基本信息，協(xié)調(diào)居民同意拆除違建、臨建，妥善處置居民上訪、鬧訪，確保房屋安全，避免出現(xiàn)輿情。
7、關(guān)心老舊小區(qū)孤寡老人、特困老人、患重大疾病老人等特殊困難群體，提出關(guān)心特困群體建議方案，減免個人負擔(dān)改造費用，協(xié)助騰退安置，協(xié)調(diào)相關(guān)部門關(guān)心照顧特困群體，解決特困群體具體訴求。
8、協(xié)調(diào)居民達成共識，參與協(xié)調(diào)形成老舊小區(qū)改造方案、改造成本居民分擔(dān)機制，協(xié)調(diào)居民同意承擔(dān)部分改造費用。
9、組織老舊小區(qū)改造效果滿意度評測，協(xié)調(diào)居民進行意見征集、打分評價，形成滿意度評測報告及建議方案，為老舊小區(qū)改造提供借鑒。
任職要求：
1、取得博士研究生學(xué)歷或?qū)W位；或取得碩士研究生學(xué)歷或?qū)W位后有1年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；或取得本科學(xué)歷或?qū)W位后有5年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷?；蚓哂兄屑壜殕T及以上職級或相當職稱；
2、熟悉國家及北京市住房制度改革等方面的各項法律法規(guī)政策辦法，從事房改相關(guān)工作5年以上。熟悉在京高校住房政策，熟悉高校住宅區(qū)有關(guān)情況。
3、熟練運用常用辦公管理軟件，具有良好的對各類信息數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析比對能力，具有較強的管理能力和良好的溝通交流能力，具有3年以上接待群眾工作經(jīng)歷，能承受較大工作壓力。
崗位十：資產(chǎn)高級主管崗i
接收簡歷郵箱：fgcbgs@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌安排國資辦工作，協(xié)調(diào)多人協(xié)同負責(zé)的項目、上級布置的大型專項任務(wù)等，及時參與組織各類國資工作會議和各類協(xié)調(diào)性工作會議；
2、承擔(dān)清華大學(xué)國有資產(chǎn)管理委員會辦公室工作，協(xié)調(diào)各歸口業(yè)務(wù)管理部門和各二級單位國有資產(chǎn)管理工作，定期對二級單位國有資產(chǎn)管理隊伍進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)；
3、熟悉掌握國家和上級部門國有資產(chǎn)管理制度，熟悉我校國有資產(chǎn)管理歷史沿革和管理現(xiàn)狀，規(guī)劃修訂清華大學(xué)國資產(chǎn)管理制度體系，確保依法依規(guī)對學(xué)校國有資產(chǎn)進行管理和處置。研究制定和修訂各類校級國有資產(chǎn)管理制度、實施細則和工作流程等，指導(dǎo)各歸口管理部門和二級單位制定二級、三級國有資產(chǎn)管理制度，定期組織制度宣講，確保我校國資管理工作依法合規(guī)；
4、規(guī)劃和推進國有資產(chǎn)管理信息平臺建設(shè)，依托信息平臺推動各類國有資產(chǎn)全生命周期動態(tài)化管理，及時落實房屋、儀器設(shè)備等資產(chǎn)責(zé)任到人的管理制度，開展數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析和研究工作，確保相關(guān)數(shù)據(jù)準確有效，為規(guī)范管理和科學(xué)決策提供支撐；
5、完善國有資產(chǎn)管理的內(nèi)控機制，負責(zé)國有資產(chǎn)處置，推進資產(chǎn)調(diào)劑工作，提高國有資產(chǎn)使用效能。綜合考慮各二級單位和各歸口業(yè)務(wù)管理部門的資產(chǎn)處置具體情況，依法依規(guī)建立處置制度和流程，負責(zé)國有資產(chǎn)處置的審批、監(jiān)管，協(xié)調(diào)報批報備工作。研究國有資產(chǎn)使用狀況，做數(shù)據(jù)分析，研究提升國有資產(chǎn)使用效益的有效辦法。
6、負責(zé)組織協(xié)調(diào)校本部和各二級單位國有資產(chǎn)賬目管理、報表編制、資產(chǎn)報告編制等工作，包括年度、季度、月度各類常規(guī)報表和各類專項報表等，確保數(shù)據(jù)準確有效，根據(jù)數(shù)據(jù)及時形成各類分析報告；
7、負責(zé)規(guī)劃全校國有資產(chǎn)年度和各專項清查、盤點、審計等工作。負責(zé)組織協(xié)調(diào)國有資產(chǎn)丟失、損壞等情況的調(diào)查，落實責(zé)任，及時形成處理意見，依法依規(guī)追責(zé)等工作，建立健全責(zé)任機制；
8、負責(zé)組織協(xié)調(diào)上級部門布置的和學(xué)校決策的各類大型專項工作。負責(zé)和教育部、財政部等有關(guān)上級領(lǐng)導(dǎo)單位的業(yè)務(wù)溝通。
任職要求：
1、取得博士研究生學(xué)歷后有3年以上國有資產(chǎn)或房屋管理工作經(jīng)歷；或取得碩士研究生學(xué)歷后有6年及以上國有資產(chǎn)或房屋管理工作經(jīng)歷；
2、六級職員或具有高級及以上職級；
3、熟悉掌握國家和上級部門國有資產(chǎn)管理制度，熟悉我校國有資產(chǎn)管理現(xiàn)狀；
4、具有信息技術(shù)或財務(wù)工作經(jīng)驗；
崗位十一：房屋配置助理崗
接收簡歷郵箱：fgcbgs@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1、研究熟悉國家房改政策、學(xué)校住房制度及周轉(zhuǎn)公寓管理政策，根據(jù)各項辦事流程，做好申請人員信息審核工作，及時組織執(zhí)行公寓各項規(guī)定，確保提高辦事效率，讓廣大教職工滿意。
2、梳理簡化辦事流程，及時更新相關(guān)手續(xù)信息，提出簡化手續(xù)提高服務(wù)的建議，具體辦理各項周轉(zhuǎn)公寓入住、退房手續(xù)，簽訂并管理協(xié)議書，確保符合規(guī)定、流程清晰、服務(wù)快捷、教職工滿意。
3、負責(zé)組織協(xié)調(diào)周轉(zhuǎn)公寓退房工作，及時組織驗收清點，記錄水、電、氣表數(shù)，與相關(guān)部門核實結(jié)算，確保驗收工作高效有序，記錄水、電、氣表數(shù)準確無誤。
4、定期檢查公寓設(shè)施設(shè)備等使用情況，提出維修維護建議，協(xié)調(diào)相關(guān)科室進行維修維護，確保周轉(zhuǎn)公寓設(shè)施設(shè)備完好。
5、負責(zé)周轉(zhuǎn)公寓門禁卡管理，定期更新門禁卡信息系統(tǒng)，組織制作、發(fā)放、授權(quán)等常規(guī)管理工作。做好門禁卡授權(quán)管理工作及日志分析工作，及時發(fā)現(xiàn)不符合常規(guī)的使用情況，做好風(fēng)險預(yù)防。
6、按季度制作天然氣費用結(jié)算表，及時與燃氣公司核對后支付，確保天然氣費用結(jié)算工作及時有效、準確無誤。
7、按年度制作高訪公寓水電代收費用統(tǒng)計表，與修繕中心水電管科核對后支付，確保水電代收費用結(jié)算工作及時有效、準確無誤。
8、負責(zé)整理每月住房變動信息與物業(yè)公司進行數(shù)據(jù)核對，及時結(jié)算物業(yè)費等相關(guān)費用，確保數(shù)據(jù)核對及費用結(jié)算準確無誤。
9、負責(zé)房屋配置相關(guān)手續(xù)“一站式”服務(wù)前臺的協(xié)調(diào)聯(lián)系工作，做好教職工的服務(wù)接待工作，確保教職工滿意。
任職要求：
1、取得碩士研究生及以上學(xué)歷或?qū)W位；取得本科學(xué)歷或?qū)W位后有2年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；
2、具有初級及以上職級或相當職稱；
3、熟悉國家及北京市住房制度改革等方面的各項法律法規(guī)、政策辦法，從事房改相關(guān)工作2年以上。熟悉我校住房政策，熟悉我校各類住宅、公寓及居住人員現(xiàn)狀。
4、熟練運用常用辦公管理軟件，具有良好的對各類信息數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析比對能力，具有較強的管理能力和良好的溝通交流能力。
一、招聘崗位
崗位一：清華寶原粒子醫(yī)療技術(shù)研究院臨床影像處理和數(shù)據(jù)分析工程師
接收簡歷郵箱：renxixia@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.基于臨床影像數(shù)據(jù)，進行圖像降噪、濾波、增強、恢復(fù)等圖像處理。
評價標準：經(jīng)圖像處理后可反映圖像質(zhì)量的指標，如歸一化均方誤差nmse、圖像結(jié)構(gòu)相似度ssim等。
2.根據(jù)臨床醫(yī)生使用需求，進行圖像變換和特征參數(shù)提取，如基于心肌血流灌注圖像進行靶心圖處理和顯示，用于判別心臟是否心肌缺血及缺血區(qū)域?qū)?yīng)的冠狀動脈分支，如肝臟spect功能動態(tài)圖像，提取反應(yīng)藥物結(jié)合速率的動力學(xué)特征參數(shù)。
評價標準：
1）與蒙卡計算結(jié)果、標準商業(yè)平臺計算結(jié)果等進行定量對比，評價處理結(jié)果和計算結(jié)果的準確性。
2）完成圖像處理技術(shù)論文撰寫、專利撰寫和學(xué)術(shù)報告。
3.配合臨床需求，進行基于循證醫(yī)學(xué)模式的數(shù)據(jù)統(tǒng)計處理分析，建立分析數(shù)據(jù)和臨床指征間的相關(guān)性研究結(jié)論。
評價標準：配合醫(yī)生完成科研論文撰寫和學(xué)術(shù)報告。
任職要求：
1.學(xué)歷/資歷要求：大學(xué)本科自動控制、計算機等信息學(xué)科領(lǐng)域畢業(yè)生，有海外研修經(jīng)歷優(yōu)先，修習(xí)過信號與系統(tǒng)課程，有深度學(xué)習(xí)課程學(xué)習(xí)或工程經(jīng)驗優(yōu)先。
2.具有cudagpu編程經(jīng)驗，至少掌握一門編程語言（如c/c+，matlab），有python語言經(jīng)驗優(yōu)先。
3.符合學(xué)校相應(yīng)職稱學(xué)歷要求。
崗位二：光纖激光工程師
接收簡歷郵箱：tmm@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.實驗室光纖激光系統(tǒng)的運行與維護；
2.高重頻驅(qū)動激光整形方案設(shè)計與光路實現(xiàn)；
3.發(fā)展相位穩(wěn)定窄線寬高重頻脈沖光纖激光放大技術(shù)；
4.發(fā)展超穩(wěn)定窄線寬低噪聲連續(xù)光纖激光技術(shù)；
5.發(fā)展高精細度光學(xué)增益腔技術(shù)；
6.撰寫光纖激光有關(guān)設(shè)計文檔和技術(shù)文檔
任職要求：
1)我校職工應(yīng)堅持正確政治方向，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，貫徹黨的路線方針政策，踐行社會主義核心價值觀。遵守職業(yè)道德、法律法規(guī)和學(xué)校相關(guān)制度，積極發(fā)揚愛崗敬業(yè)、服務(wù)師生、團結(jié)協(xié)作、務(wù)實進取的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極投身全員育人。外籍職工須遵守中國法律法規(guī)、嚴守學(xué)校相關(guān)制度。
碩士及以上學(xué)歷，在光纖激光相關(guān)專業(yè)有工作經(jīng)驗。
崗位三：高功率激光及熱管理工程師
接收簡歷郵箱：tmm@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.發(fā)展高功率光腔關(guān)鍵技術(shù)；
2.發(fā)展連續(xù)注入激光及脈沖注入激光技術(shù)；
3.發(fā)展高功率激光的熱管理與控制技術(shù)；
4.發(fā)展激光穩(wěn)定性控制與參數(shù)測量技術(shù)；
5.撰寫高功率激光光腔技術(shù)有關(guān)設(shè)計文檔和技術(shù)文檔。
任職要求：
1)我校職工應(yīng)堅持正確政治方向，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，貫徹黨的路線方針政策，踐行社會主義核心價值觀。遵守職業(yè)道德、法律法規(guī)和學(xué)校相關(guān)制度，積極發(fā)揚愛崗敬業(yè)、服務(wù)師生、團結(jié)協(xié)作、務(wù)實進取的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極投身全員育人。外籍職工須遵守中國法律法規(guī)、嚴守學(xué)校相關(guān)制度。
2)碩士及以上學(xué)歷，在光纖激光相關(guān)專業(yè)有工作經(jīng)驗。
崗位四：光電控制工程師
接收簡歷郵箱：tmm@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.發(fā)展連續(xù)激光和鎖模激光的光電控制技術(shù)；
2.發(fā)展高功率光腔的反饋控制技術(shù)；
3.發(fā)展激光穩(wěn)定性控制與參數(shù)測量技術(shù)；
4.發(fā)展光腔光電控制軟硬件集成技術(shù)；
5.撰寫激光光電控制技術(shù)有關(guān)設(shè)計文檔和技術(shù)文檔。
任職要求：
1) 我校職工應(yīng)堅持正確政治方向，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，貫徹黨的路線方針政策，踐行社會主義核心價值觀。遵守職業(yè)道德、法律法規(guī)和學(xué)校相關(guān)制度，積極發(fā)揚愛崗敬業(yè)、服務(wù)師生、團結(jié)協(xié)作、務(wù)實進取的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極投身全員育人。外籍職工須遵守中國法律法規(guī)、嚴守學(xué)校相關(guān)制度。
2) 碩士及以上學(xué)歷，在光電控制方面有工作經(jīng)驗。
崗位五：錦屏大設(shè)施晶體生長實驗室材料研制工程師
接收簡歷郵箱：crystal0917@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)高純鍺提純與晶體生長工藝方案的制定；
2.負責(zé)高純鍺晶體項目的研發(fā)工作，優(yōu)化現(xiàn)有晶體制造工藝；
3.負責(zé)對操作人員的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)；
4.參與高純鍺晶體項目相關(guān)匯報，編寫相關(guān)技術(shù)文件；
5.完成上級安排的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，半導(dǎo)體材料、物理、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2.取得相關(guān)領(lǐng)域職稱或職（執(zhí)）業(yè)資格。
3.熟悉晶體制造工藝流程。
4.有提拉法晶體生長工作經(jīng)驗、區(qū)熔提純工作經(jīng)驗，或者半導(dǎo)體材料測試工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
5.工作認真細致有條理，責(zé)任心強；有團隊協(xié)作精神。
崗位六：行政工作崗
接收簡歷郵箱：newfriend001@163.com
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)公文處理與文書檔案資料，完成本單位的公文處理工作，包括編寫、收發(fā)、流轉(zhuǎn)、催辦及存檔；機要文件的收發(fā)管理及各類文件、信件的收發(fā)工作；整理本單位的文書資料并歸檔，完成檔案資料的分類、查閱、保管工作；起草計劃、總結(jié)，參與完成本單位的年鑒編寫工作。
2.負責(zé)會務(wù)、接待與聯(lián)絡(luò)，完成訪問、會議及大型活動的組織、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、接待工作；負責(zé)與其他單位的溝通及聯(lián)絡(luò)工作；負責(zé)本單位內(nèi)各部門間的溝通、聯(lián)絡(luò)、信息傳遞與反饋工作。
3.負責(zé)督促檢查學(xué)校決策的實施和重要事項的貫徹落實情況，起草、審核、修訂、完善、落實本單位的各項規(guī)章制度。
4.負責(zé)本單位印章的用印登記及印章介紹信的管理使用工作。
5.負責(zé)本單位的日常管理，負責(zé)處理日常來信，接待日常來訪，計劃生育工作。
6.負責(zé)公用房的調(diào)配和管理，資源調(diào)節(jié)費的核算與收取、負責(zé)公用房裝修（立項、方案、招標）審批工作。負責(zé)教工住宅、系青年公寓的管理工作。
7.系公用會議室、報告廳的預(yù)定、使用、管理工作。
8.負責(zé)物業(yè)管理、公共區(qū)域設(shè)施、設(shè)備的管理建設(shè)。含辦公區(qū)衛(wèi)生管理，安排人員完成辦公區(qū)保潔工作。
9.協(xié)調(diào)行政辦公室整體工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷或者具有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗。
2.工作認真負責(zé)、踏實肯干、耐心細致、敢于擔(dān)當、善于溝通。
3.了解清華文化，愿意投身大學(xué)管理工作，愛崗敬業(yè)，為人誠信，樂于奉獻。
崗位七：資產(chǎn)與行政工作崗
接收簡歷郵箱：newfriend001@163.com
崗位職責(zé)：
1.掌握儀器設(shè)備的分布情況、裝備水平、技術(shù)狀態(tài)和使用情況，為儀設(shè)備的合理配置、更新改造提供審核依據(jù)。
2.配合做好相關(guān)設(shè)備數(shù)據(jù)采集工作；定期或不定期對相關(guān)資產(chǎn)實地核對、發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
3.做好實驗用化學(xué)試劑采購工作，規(guī)范管理化學(xué)品采購及管理工作。
4.按規(guī)定完成資產(chǎn)處理、資產(chǎn)變動等手續(xù)，儀器設(shè)備購置計劃的初審報批手續(xù)；國內(nèi)進口儀器的管理工作，負責(zé)全系新建/報損、報廢及閑置儀器設(shè)備及家具的調(diào)劑、審核、上報、處理等管理工作。
5.及時做好實驗室儀器設(shè)備的明細賬管理工作，做好卡片及條形碼粘貼。
6.新舊館、加速器網(wǎng)絡(luò)維護管理，處理日常網(wǎng)絡(luò)故障保持網(wǎng)絡(luò)暢通保證網(wǎng)絡(luò)正常運轉(zhuǎn)。
7.新舊館、加速器系統(tǒng)維護管理，ip地址管理保持ip地址有效使用。申請解除ip等。
8.新舊館、加速器常用設(shè)備管理，保證設(shè)備使用正常對損壞的設(shè)備及時更換包括路由器、交換機等。
9.新舊館、加速器監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)安全運行狀態(tài)并維護確保運行正常、防治病毒及時清理病毒。
10.負責(zé)系機關(guān)辦公室辦公設(shè)備及計算機、打印機設(shè)備的維護。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷或者具有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗
2.工作認真負責(zé)、踏實肯干、耐心細致、敢于擔(dān)當、善于溝通
3.了解清華文化，愿意投身大學(xué)管理工作，愛崗敬業(yè)，為人誠信，樂于奉獻。
崗位八：甚高頻電子槍機械真空設(shè)計工程師-1
接收簡歷郵箱：yangh1@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
負責(zé)甚高頻光陰極微波電子槍及測試平臺相關(guān)的機械系統(tǒng)和真空系統(tǒng)的設(shè)計及模擬、制造跟蹤及流程管理、安裝及調(diào)試。協(xié)助項目負責(zé)人對系統(tǒng)機械及真空相關(guān)系統(tǒng)進行日常維護管理，包括裝置微波部件的真空檢漏，真空裝置真空度測量和真空泵安全運行。
任職要求：
本科以上學(xué)歷，有真空和機械相關(guān)專業(yè)背景，熟悉常用機械設(shè)計軟件，能進行結(jié)構(gòu)受力形變分析，有高真空系統(tǒng)或者大型復(fù)雜機械系統(tǒng)的設(shè)計、加工、安裝及調(diào)試等相關(guān)工作經(jīng)驗。
崗位九：電氣控制工程師1
接收簡歷郵箱：yangh1@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
參加清華大學(xué)工程物理系緊湊型準單能伽瑪射線源（vigas）科研項目的科研工作。根據(jù)項目負責(zé)人的要求，完成各型裝置的電氣設(shè)計、plc程序開發(fā)、外協(xié)加工、設(shè)備選型采購及安裝調(diào)試、運行維護、整理技術(shù)文獻和編寫技術(shù)文檔等工作。
任職要求：
1.電氣工程、機電控制、自動化等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上工作經(jīng)驗，至少兩年以上的電氣系統(tǒng)設(shè)計或控制系統(tǒng)研制經(jīng)驗，熟悉弱電控制；有加速器控制系統(tǒng)研制經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟練使用plc進行控制系統(tǒng)設(shè)計與軟件開發(fā)、調(diào)試；
4.熟練運用altium designer（或protel）、eplan等同類軟件進行電氣設(shè)計和控制系統(tǒng)部署設(shè)計；
5.熟悉常用電氣元器件的性能，能熟練進行現(xiàn)場設(shè)備安裝、調(diào)試工作；
6.具備很強的責(zé)任心和事業(yè)心，工作認真負責(zé)，思維縝密，邏輯性強，考慮問題全面細致；
7.大局觀念好，善于溝通和協(xié)調(diào)，團隊合作精神佳；
8.具有較強的工作主動性及學(xué)習(xí)能力，具有良好的文檔寫作能力；
9.有一定的項目組織及管理能力。
崗位十：vigas軟件工程師1
接收簡歷郵箱：yangh1@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.進行加速器控制系統(tǒng)軟件規(guī)劃設(shè)計；
2.在linux操作系統(tǒng)中使用c或c++進行軟件開發(fā)、調(diào)試；
3.進行控制系統(tǒng)高級用例程序開發(fā)、測試；
4.從事控制系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫開發(fā)和維護工作；
5.整理技術(shù)文獻和編寫技術(shù)文檔。
任職要求：
1.計算機、軟件等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上工作經(jīng)驗，至少兩年以上軟件開發(fā)或控制系統(tǒng)研制經(jīng)驗。有加速器控制系統(tǒng)研制經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.大局觀念好，善于溝通和協(xié)調(diào)，團隊合作精神佳。
崗位十一：vigas探測器設(shè)計工程師1
接收簡歷郵箱：yangh1@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)緊湊型準單能伽馬源準直器的設(shè)計和制造
2.負責(zé)緊湊型準單能伽馬源能譜及產(chǎn)額測量系統(tǒng)的設(shè)計和實驗研究
3.負責(zé)緊湊型準單能伽馬源偏振測量系統(tǒng)的設(shè)計和實驗研究
4.負責(zé)緊湊型準單能伽馬源射線成像系統(tǒng)的設(shè)計和實驗研究
5.負責(zé)緊湊型準單能伽馬源核共振熒光測量系統(tǒng)的設(shè)計和實驗研究
任職要求：
本科以上學(xué)歷，有核學(xué)科相關(guān)專業(yè)背景。三年以上輻射探測相關(guān)工作經(jīng)驗，具備一定的探測器模擬與設(shè)計能力。
崗位十二：甚高頻電子槍電氣控制工程師
接收簡歷郵箱：yangh1@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
負責(zé)甚高頻光陰極微波電子槍項目的科研工作。根據(jù)項目負責(zé)人的要求，完成各型裝置的電氣設(shè)計、plc程序開發(fā)、外協(xié)加工、設(shè)備選型采購及安裝調(diào)試、運行維護、整理技術(shù)文獻和編寫技術(shù)文檔等工作。
任職要求：
1.電氣工程、機電控制、自動化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上工作經(jīng)驗，至少兩年以上的電氣系統(tǒng)設(shè)計或控制系統(tǒng)研制經(jīng)驗，熟悉弱電控制；有加速器控制系統(tǒng)研制經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟練使用plc進行控制系統(tǒng)設(shè)計與軟件開發(fā)、調(diào)試；
4.熟練運用altium designer（或protel）、eplan等同類軟件進行電氣設(shè)計和控制系統(tǒng)部署設(shè)計；
5.熟悉常用電氣元器件的性能，能熟練進行現(xiàn)場設(shè)備安裝、調(diào)試工作；
6.具備很強的責(zé)任心和事業(yè)心，工作認真負責(zé)，思維縝密，邏輯性強，考慮問題全面細致；
7.大局觀念好，善于溝通和協(xié)調(diào)，團隊合作精神佳；
8.具有較強的工作主動性及學(xué)習(xí)能力，具有良好的文檔寫作能力；
9.有一定的項目組織及管理能力。
崗位十三：應(yīng)急管理研究專員
接收簡歷郵箱：tbrc@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1、分析安全平臺實驗數(shù)據(jù)，利用大數(shù)據(jù)建模評估實驗數(shù)據(jù)質(zhì)量，完成實驗結(jié)果的定性定量分析；
2、根據(jù)應(yīng)急理論知識，安全模型分析實驗測試方法對實驗數(shù)據(jù)的影響，進行相關(guān)性分析，深度解析影響實驗結(jié)果的各類變量，提供后期科研建議；
3、根據(jù)測試情況撰寫相關(guān)的測試報告；
4、參與安全所承擔(dān)的各類縱向課題以及部委、地方委托課題研究中關(guān)于實驗分析，實驗建模，實驗評估的相關(guān)研究與實施工作，如科技部重點研發(fā)計劃項目、國自科項目、應(yīng)急部、發(fā)改委、工信部等委托課題等。
任職要求：
1、中共黨員，堅持正確政治方向，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)；
2、公共管理/應(yīng)急管理/公共安全類專業(yè)；
3、學(xué)歷要求：博士畢業(yè)；
4、從事應(yīng)急管理、公共安全相關(guān)研究工作3年以上。
5、職稱要求：中級職稱及以上
崗位十四：核電子學(xué)與控制研究室開發(fā)調(diào)試工程師
薪酬區(qū)間：20000-40000
接收簡歷郵箱：ggh@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
負責(zé)教研室承擔(dān)的大型高能物理實驗電子學(xué)系統(tǒng)的需求分析，方案設(shè)計，電路設(shè)計和功能調(diào)試，協(xié)調(diào)組織生產(chǎn)測試，并保證系統(tǒng)的安裝和穩(wěn)定運行。
任職要求：
具備扎實的專業(yè)理論知識，基本掌握核電子學(xué)專業(yè)領(lǐng)域先進理論。具有相關(guān)專業(yè)研究生學(xué)位，從事技術(shù)開發(fā)工作3年以上。能夠獨立開展設(shè)計測試服務(wù)及其技術(shù)研究工作。
崗位十五：清華寶原粒子醫(yī)療技術(shù)研究院軟件設(shè)計工程師
接收簡歷郵箱：maty@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)系統(tǒng)上位機網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)傳輸和數(shù)據(jù)實時采集軟件開發(fā)。
評價標準：軟件程序和相關(guān)開發(fā)文檔。
2.負責(zé)系統(tǒng)調(diào)測試軟件開發(fā)。
評價標準：軟件程序和相關(guān)開發(fā)文檔。
3.負責(zé)系統(tǒng)軟/硬件接口方案溝通、確定、設(shè)計、開發(fā)和調(diào)試。
評價標準：接口設(shè)計方案、軟件程序和相關(guān)開發(fā)文檔。
4.負責(zé)軟件版本發(fā)布、調(diào)測試、缺陷跟蹤和解除。
評價標準：軟件程序和相關(guān)調(diào)測試文檔。
5.負責(zé)系統(tǒng)調(diào)測試、故障跟蹤定位、軟件部分設(shè)計優(yōu)化。
評價標準：軟件程序和相關(guān)調(diào)測試文檔。
任職要求：
1.學(xué)歷/資歷要求：本科及以上學(xué)歷，計算機、軟件、物理、電子等相關(guān)專業(yè)；具有3年以上c++/c#編程工作經(jīng)驗；熟悉和掌握軟件系統(tǒng)架構(gòu)，熟悉c/c++/c#編程語言；有核技術(shù)知識背景優(yōu)先。
2.熟悉和掌握軟件系統(tǒng)架構(gòu)，熟悉c/c++/c#編程語言；
3.符合學(xué)校相應(yīng)職稱學(xué)歷要求。
4.為人誠信、正直，工作認真負責(zé)。具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動力，具有良好的團隊合作精神和協(xié)作能力,具備良好的溝通和表達能力。
崗位十六：清華寶原粒子醫(yī)療技術(shù)研究院探測器電子學(xué)工程師
接收簡歷郵箱：maty@mail.tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)伽馬輻射探測器的設(shè)計、開發(fā)。包括閃爍探測器材料特性和表面特性研究分析、探測器物理、光學(xué)和幾何特性設(shè)計、探測器、
評價標準：開發(fā)設(shè)計方案文檔、組裝工藝流程文檔、探測器組裝實物。
2.負責(zé)伽馬探測器模塊的光學(xué)耦合、結(jié)構(gòu)裝配。
評價標準：組裝說明書、相關(guān)問題描述及優(yōu)化建議文檔。
3.負責(zé)相關(guān)核輻射探測器信號獲取和處理電子學(xué)的調(diào)測試。
評價標準：測試方案和相關(guān)實驗測試文檔。
4.負責(zé)伽馬成像和探測系統(tǒng)的調(diào)測試。
評價標準：測試方案和相關(guān)實驗測試文檔。
5.負責(zé)探測器模塊、電子學(xué)及系統(tǒng)在調(diào)測試過程中的缺陷跟蹤和解除。
評價標準：缺陷跟蹤和解除相關(guān)文檔記錄。
任職要求：
學(xué)歷/資歷要求：
1.本科及以上學(xué)歷，核科學(xué)技術(shù)、物理、電子、自動化、無線電等相關(guān)專業(yè)；
2.具備輻射物理和探測學(xué)、輻射防護等相關(guān)核技術(shù)知識背景，或具備學(xué)習(xí)和成長精神，有意愿從事相關(guān)專業(yè)行業(yè)工作。
3.具有輻射儀器儀表、輻射探測器、電子學(xué)的開發(fā)或測試工作經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位十七：vigas運維工程師
接收簡歷郵箱：yangh1@tsinghua.edu.cn
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)緊湊伽馬源平臺及相關(guān)實驗室裝置的日常運行管理。
2.負責(zé)緊湊伽馬源平臺及相關(guān)實驗室裝置的日常維護、檢修、升級、改造。
3.參與緊湊伽馬源平臺及相關(guān)實驗室裝置的安裝與調(diào)試。
4.負責(zé)設(shè)備技術(shù)檔案管理工作，包括設(shè)備運行記錄、維保記錄、日常保養(yǎng)記錄、作業(yè)指導(dǎo)書等。
5.負責(zé)實驗平臺和裝置的日常安全管理工作。
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上，工科背景，核技術(shù)及應(yīng)用、機械工程、自動化、電氣自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè)。
2.熟悉機械設(shè)計與電氣控制原理，熟悉非標自動化設(shè)備設(shè)計開發(fā)控制流程，有帶電粒子加速器運行維護經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
崗位十八：核電子學(xué)及控制研究室ab-bnct負責(zé)設(shè)備機械方案設(shè)計、技術(shù)交流、采購加工，安裝調(diào)試；
2.負責(zé)機械設(shè)備方案設(shè)計、技術(shù)協(xié)議、編制程序，繪制圖紙等文檔編寫、審核、管理、交付工作；
4.熟悉各分系統(tǒng)水冷及真空分系統(tǒng)設(shè)計及安裝調(diào)試；學(xué)會使用激光跟蹤儀，基于現(xiàn)有設(shè)備能獨自完成相關(guān)準直工作；
6. 參與分系統(tǒng)集成工作，主要包括機械、電氣、水系統(tǒng)、控制和物理相互之間的接口；
8. 熟練運用辦公軟件，整理總結(jié)相關(guān)工作報告，進行相關(guān)裝置的機械設(shè)計文檔及圖紙管理工作；
10.學(xué)歷/資歷要求：本科及以上學(xué)歷；
2. 掌握一門二維及一門三維機械設(shè)計軟件，包括且不限于autocad, proe，abqus，comsol等；熟練掌握辦公軟件；具備一定的英文讀寫能力；
4. 及時完成上級交辦的其它事務(wù)。
7、學(xué)習(xí)能力強，工作態(tài)度積極，主動負責(zé)，勤奮踏實，能正確對待工作壓力。
二、應(yīng)聘方式
請有意應(yīng)聘者將簡歷投遞至相應(yīng)郵箱
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